年中培訓(xùn)

　　立足新起點

　　挑戰(zhàn)新高度！

　　7月6日-7日，東方龍商務(wù)集團(tuán)舉行為期兩天的新員工委托招商職業(yè)培訓(xùn)，旨在培養(yǎng)新進(jìn)員工對企業(yè)文化認(rèn)知，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提高專業(yè)素養(yǎng)，夯實集團(tuán)招商人才隊伍發(fā)展基礎(chǔ)，確保年終目標(biāo)任務(wù)圓滿完成！集團(tuán)招商部、項目部、運(yùn)營部三位負(fù)責(zé)人擔(dān)任主導(dǎo)講師，北京、深圳分公司通過視頻方式參加。

　　培訓(xùn)流程

　　《三氣來源于專業(yè)》

　　《窮人與富人思維》

　　《職場的尊嚴(yán)》

　　《分享培訓(xùn)心得》

　　PART/01

　　三氣來源于專業(yè)

　　招商部負(fù)責(zé)人以當(dāng)前招商引資發(fā)展態(tài)勢為出發(fā)點，深度剖析政府招商引資需求、企業(yè)對外選址布局要求以及集團(tuán)專業(yè)團(tuán)隊優(yōu)勢，細(xì)心講解三方密切的合作關(guān)系。倡導(dǎo)新員工要保持學(xué)習(xí)態(tài)度，加強(qiáng)對行業(yè)的清晰認(rèn)知，提升個人專業(yè)素養(yǎng)，從細(xì)從實做好日常工作，確保越來越多優(yōu)質(zhì)項目精準(zhǔn)落地！

　　PART/02

　　窮人與富人思維

　　項目部負(fù)責(zé)人圍繞窮人思維與富人思維的差異性，重點解讀了成功人士所具備的十大特征，并指出思維格局決定人生高度！倡導(dǎo)新員工要加強(qiáng)思維轉(zhuǎn)換，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，強(qiáng)化執(zhí)行力，突破個人局限性，迎戰(zhàn)新機(jī)遇，真正轉(zhuǎn)化為集團(tuán)的中堅力量！

　　PART/03

　　職場的尊嚴(yán)

　　如何獲取職場尊嚴(yán)？這是值得每個職場人士深思的話題。運(yùn)營部負(fù)責(zé)人圍繞“職場規(guī)則”、“把握機(jī)會”、“證明價值”、“嚴(yán)格律己”、“工作到位”五大板塊，由淺入深揭示個人與企業(yè)密不可分的共生關(guān)系。強(qiáng)調(diào)員工要緊跟集團(tuán)發(fā)展步伐，保持昂揚(yáng)斗志，堅持部門協(xié)作，全力打造一支有激情、有實力、有擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)團(tuán)隊！

　　PART/04

　　分享培訓(xùn)心得

　　來到分享環(huán)節(jié)，新員工踴躍上臺發(fā)言，紛紛表示對此次培訓(xùn)感悟深刻，不僅對招商引資行業(yè)有了更為清晰的認(rèn)知，在把握工作態(tài)度和個人發(fā)展方面更有了深刻理解。將積極響應(yīng)集團(tuán)號召，腳踏實地實現(xiàn)個人突破，砥礪奮進(jìn)，努力為助推中國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級貢獻(xiàn)力量！

　　明日預(yù)告

　　培訓(xùn)流程

　　《招商人員基本禮儀》

　　《招商知識線上測評》

　　《公司法務(wù)、財務(wù)風(fēng)險調(diào)研》

　　《各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)》

　　相關(guān)閱讀：東方龍商務(wù)集團(tuán)開展年終系列培訓(xùn)，為實現(xiàn)2021年目標(biāo)鍛造專業(yè)招商團(tuán)隊

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